根據(jù)黨風廉政建設、紀檢工作要求，結(jié)合紀律教育學習月活動安排，2022年9月15日，省城規(guī)院開展廉政專題培訓班，特邀黨委書記、董事長邱衍慶講授廉政專題黨課。

廉政專題培訓班主會場

       邱衍慶以《勇于自我革命 激勵擔當作為》為題，分享、領(lǐng)學了黨的三次自我革命、習近平總書記關(guān)于自我革命思想的形成與發(fā)展、習近平總書記關(guān)于黨的自我革命戰(zhàn)略思想的原創(chuàng)性貢獻等內(nèi)容，并結(jié)合省城規(guī)院的實際情況，深刻分析了如何在自我革命中擔當作為。

       邱衍慶強調(diào)，一是堅持理想信念，不斷自我凈化。要認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把精神之鈣補得更加充足，要堅定公司的理想信念與價值追求，落實粵規(guī)院“十四五”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，深刻理解公司的使命、意愿與戰(zhàn)略地位，通過分析對立價值觀模型，強調(diào)文化建設方向要以創(chuàng)造性文化為主導。二是堅持問題導向，不斷自我完善。要積極培養(yǎng)問題意識，深入查找自身存在的問題和差距，善于從企業(yè)發(fā)展主要矛盾、市場發(fā)展、行業(yè)發(fā)展、資本市場投資價值、管理優(yōu)化、行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略邏輯導向等角度分析公司及行業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)境。三是堅持守正創(chuàng)新，不斷自我革新。要成為行業(yè)的引領(lǐng)者，市場競爭的優(yōu)勝者，就要瞄準戰(zhàn)略重心，將優(yōu)勢資源投到行業(yè)發(fā)展的主賽道和戰(zhàn)略性機會點上，堅定不移全面深化改革，聚焦上市公司要求，著力落實“123456”戰(zhàn)略部署，通過“6個引爆”，助推公司高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)新跨越。四是堅持以案為鑒，不斷自我反思。要堅守法紀紅線、道德底線和人生安全線，自覺遵守公序良俗，本本分分做人，踏踏實實做事，筑牢信仰之基、繃緊紀律之弦。各部門、黨支部要加強新員工的培訓教育，認識行業(yè)規(guī)律，把握行業(yè)尺度，做到知敬畏、存戒懼、守底線。領(lǐng)導干部要以身作則管好家屬子女和身邊工作人員，嚴格家風家教，嚴防“裙帶腐敗”“衙內(nèi)腐敗”。五是堅持廉政建設，不斷自我提升。要高度樹立廉潔自律的底線意識，全面適應國資體系盡職履責管理，建立責任傳導機制，強化“一崗雙責”意識。完善公司治理、財務、投資、合同、法務等方面的合規(guī)性制度體系，加快提升依法合規(guī)經(jīng)營管理水平。深化落實旅控集團“六位一體”大監(jiān)督體系，加強對公司“三重一大”事項的合規(guī)性監(jiān)督。結(jié)合現(xiàn)階段推進上市工作，做好中介機構(gòu)進場輔導、規(guī)范公司財務法務及業(yè)務、解決歷史遺留薪酬問題等方面的監(jiān)督，管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時，確保公司規(guī)范運作合規(guī)經(jīng)營達到上市公司、公眾公司的要求。創(chuàng)新宣傳教育和廉潔文化建設的方式方法，積極推進廉潔國企建設，營造風清氣正的廉潔從業(yè)氛圍，確保公司在改革發(fā)展中“不敢腐、不能腐、不想腐”；“想干事、能干事、干成事、不出事”。

       培訓班上，邱衍慶傳達了中紀委、省紀委、省國資委紀檢組在中秋國慶雙節(jié)期間公開通報的違反中央八項規(guī)定精神典型問題案例。黨群工作部（紀檢室）結(jié)合具體案例，強調(diào)意識形態(tài)、財務發(fā)票以及“雙節(jié)”期間應注意的問題事項。

       最后，培訓班組織觀看了警示教育片《激濁揚清——破壞政治生態(tài)案件警示錄》。

       本次廉政專題培訓班設海尚明珠、深圳分院分會場。公司黨委副書記、紀委書記王暉，副院長、副總經(jīng)理王磊等黨委委員、班子成員與紀委委員、黨支部書記（支委）、公司副總工、中層以上領(lǐng)導干部、全體黨員參加學習。

海尚明珠、深圳分院分會場